Сколько процентов от зарплаты уходит на алименты

Согласно Семейному кодексу РФ, алименты могут взыскиваться фиксированной денежной суммой и в процентах от зарплаты или любого другого источника дохода. Алименты обычно уплачиваются как по соглашению сторон, так и согласно решению суда.

Если алименты платятся по соглашению сторон, то сумма их оговаривается и должна устраивать обе стороны. Однако размер выплат не может быть меньше суммы, которую бы постановил суд в случае судебного разбирательства.

При назначении алиментов через судебные разбирательства устанавливаются такие проценты от зарплаты:

  • один ребенок – 25%;
  • двое детей – 33%;
  • трое и более – 50%.

Моменты по поводу повышения или понижения суммы выплат должен решать суд. Такого права у работодателя нет. Подобные вопросы рассматриваются судебными инстанциями на основании материального или семейного положения.

Содержание

С какого дохода можно удерживать алименты

Сколько процентов от зарплаты удерживают в счет алиментов, было рассмотрено выше. Нужно разобраться, какие источники дохода подпадают под те, с которых будут удержаны алименты.

  1. Зарплата.
  2. Доплаты и надбавки к зарплате.
  3. Премии, которые выдаются регулярно.
  4. Денежные поощрения, что выплачиваются лицам, занимающим должностные посты в правительстве РФ.
  5. Денежные выплаты муниципальным работникам.
  6. Выплаты служащим культурной сферы.
  7. Все виды пенсий.
  8. Стипендии.
  9. Доходы, что приносит предпринимательская деятельность.
  10. Доход лицам, которые пребывают в местах лишения свободы.

Существуют виды выплат, с которых алименты не удерживают.

  1. Компенсации, касающиеся здоровья.
  2. Командировочные.
  3. Пособия на детей.
  4. Пособия на похороны.
  5. Материнские выплаты.
  6. Материальная помощь на предприятии.
  7. Пенсия по поводу потери кормильца.
  8. Алименты, что получает сам плательщик.

Оформляются алименты двумя способами: добровольно и принудительно.

Добровольная оплата алиментов предполагает, что стороны сами решают путем договоренности, сколько и как будут производиться выплаты. Помимо самих алиментов, могут быть оговорены расходы сверх выплат на лечение, обучение и т. д. После того как стороны приходят к общему решению, они заключают письменное соглашение, которое должен заверить нотариус.

Если родитель отказывается добровольно оказывать материальную помощь, то подается заявление в суд, по месту жительства истца, в двух экземплярах, к которому следует приложить следующие документы:

  • справки о доходах обеих сторон;
  • справки о составе семьи;
  • свидетельство о рождении и ксерокопия;
  • свидетельство о браке или разводе с ксерокопией.

Если отсутствует информация о месте работы родителя, то нужно обращаться к судебным приставам.

Бухгалтерия на предприятии, где работает родитель, должна ежемесячно удерживать часть зарплаты (она просчитывается, зная сколько процентов составляют эта доли) и перечислять ее получателю в течение трех рабочих дней с момента ее начисления. В случае увольнения работника, который платит алименты, об этом его должны уведомить заранее, а противном случае предприятию грозит штраф.

Как уменьшить или увеличить размер алиментов в 2018-2019 году

Процентный размер выплаты, что составляют итоговые суммы алиментов, можно увеличить или уменьшить в судебном порядке. На это влияет материальное или семейное положение обеих сторон. В случае утраты трудоспособности или рабочего места, плательщик вправе оплачивать алименты в размере средней зарплаты.

При расчете выплат в процентном соотношении от дохода уменьшенная сумма также просчитывается в процентах. При наличии нескольких детей от разных жен выплата способна составлять около 16% от зарплаты. Если материальное положение ухудшится еще больше, то выплата может быть еще меньше. Но такое решение принимать вправе только суд.

Для этого необходимы такие документы:

  • справка о размере дохода;
  • трудовой договор;
  • свидетельство о рождении детей;
  • выписка с места работы.

При взимании выплат из оплаты труда, сумма получаемая работником на руки должна быть не менее 50% всей зарплаты. Если имеются долги по алиментам, то удерживать могут до 70% заработной платы, пока задолженность не будет полностью погашена.

Повышение процента выплаты на ребенка оформляется также в судебном порядке. Обратиться с иском разрешается как получателю, так и плательщику. Положительное решение по данному вопросу может быть вынесено, основываясь на материальное или семейное положение или на иные уважительные обстоятельства. Каждое обращение суд рассматривает индивидуально.

Если доход отца слишком мал, чтобы той доли, которая перечисляется на ребенка, хватало для его содержания, то эту часть увеличивают. Размер выплаты должен позволять содержать ребенка, не ущемляя его законного права на существование. В этом случае суд имеет полное право, и все основания для повышения процентной части от зарплаты, перечисляемой в счет алиментов.

Алименты — сколько процентов от зарплаты удерживается

Статья о том, какие процентные доли от зарплаты взыскиваются с алиментоплательщика. Отличия добровольного и принудительного взыскания. Доля, вычитаемая из зарплаты при возникновении долга по платежам.

Удержание платежей на ребенка происходит в процентах от дохода или в постоянной сумме. Средства передаются в добровольном порядке с заключением соглашения или когда родитель не хочет помогать ребенку, в судебном порядке. Когда дело доходит до практики, возникает вопрос, какой процент от зарплаты составляют алименты?

Содержание:

Сколько процентов от зарплаты составляют алименты

Чтобы узнать как платятся алименты, сколько процентов от зарплаты они составляют, нужно обратиться к семейному законодательству. По закону на 2018 год установлены такие доли выплат на детей:

  • алименты на 1 ребенка — 25 процентов от зарплаты;
  • алименты на 2 детей – 33 процента от зарплаты;
  • алименты на 3 детей и более – 50 процентов от зарплаты.

Кроме таких выплат, супруга могут обязать выплачивать алименты на жену. Если брак был заключен официально, супруга вправе требовать финансовой помощи от мужа даже при отсутствии общих детей в таких случаях:

  • жена нетрудоспособна и не может сама обеспечить себя средствами на жизнь;
  • бывшая жена пенсионерка или пенсионный возраст наступил через срок не более 5 лет с момента развода, а брак действовал продолжительный период времени.

Важно

Кроме того, в случае, когда супруги развелись в момент беременности жены, супруг также будет платить алименты на жену, а впоследствии алименты на ребенка.

Сколько процентов от зарплаты платят в супруги, обязанные отчислять алименты на жену?

В отсутствии совместных детей, супруги могут добровольно договориться о доле, которую будет перечислять муж с зарплаты. Если мирно договориться не удается, то судом будет назначена выплата алиментов в фиксированной сумме.

Кроме того, фиксированная сумма может быть назначена в случаях, когда:

  • доход выплачивается в иностранной валюте или в натуральной форме;
  • супруг безработный;
  • часть дохода выплачивается неофициально и это удалось доказать в суде;
  • доход плательщика постоянно меняется;
  • выплата алиментов по процентам, принижает права одной из сторон.

Пример подсчета

Давайте рассмотрим, какой процент от зарплаты идет на алименты в различных случаях.

Это тоже важно знать:

Когда выплат недостаточно, суд может дополнительно к долевой выплате, назначить фиксированную сумму. Например, если доказано, что ребенку требуется дорогостоящее лечение.

Подсчетами выплат занимаются в бухгалтерии организации, в которой работает плательщик или это делают судебные приставы. В случае, когда назначена фиксированная оплата, ее периодически индексируют, чтобы помощь не обесценивалась.

Взыскание выплат

Как платятся алименты на ребенка? В зависимости от характера отношений бывших супругов, взыскание происходит двумя методами.

По договору

Соглашение заключается добровольно между получателем и плательщиком выплат. Соглашение заключается в письменном виде, подписывается сторонами и заверяется у нотариуса. Изменение или расторжение происходит также как и заключение.

Стороны самостоятельно определяют, в каком виде будет происходить выплата: процентном или постоянном. Договариваются о том, в какие сроки и как происходит передача средств. Стороны могут договориться о любых условиях, если они всех устраивают, главное, чтобы они не противоречили семейному законодательству, иначе договор будет признан недействительным.

Принудительно

Большинству семей на практике не удается достичь согласия в вопросах выплат на ребенка, поэтому за взысканием приходится обращаться в суд и производить взыскание алиментов в судебном порядке. Истцу потребуется представить, следующие документы:

  • исковое заявление;
  • паспорта;
  • свидетельства о рождении детей;
  • свидетельство о заключении брака или о разводе;
  • свидетельство, подтверждающее отцовство;
  • справки, в которых указаны доходы ответчика;
  • домовые выписки каждой из сторон;
  • расчет выплат с подтверждением.

Это тоже важно знать:

Все документы отправляются в суд по месту жительства ответчика. В течение 5 дней после получения иска, ответчику направляется судебный приказ, чтобы тот с ним ознакомился. После этого ответчик имеет право подать заявление о своем несогласие, на это у него есть 10 дней.

В ходе судебного разбирательства выслушиваются стороны и свидетели, рассматриваются представленные доказательства. Суд принимает свое решение, руководствуясь полученной информацией и своими убеждениями.

По решению суда делается исполнительный лист с данными указанными в процессе разбирательства, он отправляется в бухгалтерию организации, в которой работает ответчик либо в службу судебных приставов.

Если отец ребенка уклоняется от алиментов, то рекомендуем ознакомиться с порядком взыскания задолженности по алиментам.

Особые случаи

На практике нередко встречаются обстоятельства, которые делают ситуацию сложнее. Многих волнует вопрос: как подать на алименты после развода? Иногда все бывает не так просто.

Например, после развода с каждым из родителей остается жить по одному общему ребенку. В этой ситуации возникают обязательства у каждого родителя, перед ребенком, который с ним не живет. В таком случае, чтобы не путаться в доходах каждого из родителей, суд, обяжет сторону с большим доходом, помогать стороне с меньшим доходом и назначит фиксированную выплату. Кстати, можно подать на алименты без развода, если ваш супруг не исполняет родительских обязанностей.

По закону плательщик, помогающий трем и более иждивенцам, платит максимальную долю от дохода равную 50%, но встречаются исключения, когда из средств плательщика вычитают до 70%. Такое происходит, когда возникает задолженность по алиментам.

Это тоже важно знать:

В сумме с плательщика нужно взыскать 8333 рубля.

Это значит, что в ближайший месяц с его дохода будет удержано 7000 рублей и за ним останется долг 1333 рубля, который переносится на следующий месяц и будет взыскан с ежемесячными выплатами.

Кроме того, по месту работы плательщика могут приходить исполнительные листы на другие взыскания. Например, административные штрафы за нарушение ПДД. В этой ситуации максимальная сумма, которую можно удержать из дохода, также равна 70%, но в первую очередь выплачивается помощь родственникам, а уже по остаточному принципу другие взыскания с гражданина.

Есть случаи, когда суд назначает выплату больше положенной доли от дохода. Например, если ребенку нужно дорогое лечение. Но максимальная выплата не превысит 50% от дохода. 70% взимаются только при возникновении долга.

Внимательно изучите информацию, о том как забрать алименты на ребенка у неплательщика.

Алименты на ребенка процент от зарплаты

Сколько процентов от зарплаты уходит на алименты на 1 ребенка в 2017 году

Согласно Семейному кодексу РФ, на 2016 год алименты могут взыскиваться фиксированной денежной суммой и в процентах от зарплаты или любого другого источника дохода. Алименты обычно уплачиваются как по соглашению сторон, так и согласно решению суда.

Если алименты платятся по соглашению сторон, то сумма их оговаривается и должна устраивать обе стороны. Однако размер выплат не может быть меньше суммы, которую бы постановил суд в случае судебного разбирательства.

При назначении алиментов через судебные разбирательства устанавливаются такие проценты от зарплаты:

  • один ребенок – 25%;
  • двое детей – 33%;
  • трое и более – 50%.

Моменты по поводу повышения или понижения суммы выплат должен решать суд. Такого права у работодателя нет. Подобные вопросы рассматриваются судебными инстанциями на основании материального или семейного положения.

С какого дохода можно удерживать алименты

Сколько процентов от зарплаты удерживают в счет алиментов, было рассмотрено выше. Нужно разобраться, какие источники дохода подпадают под те, с которых будут удержаны алименты.

  1. Зарплата.
  2. Доплаты и надбавки к зарплате.
  3. Премии, которые выдаются регулярно.
  4. Денежные поощрения, что выплачиваются лицам, занимающим должностные посты в правительстве РФ.
  5. Денежные выплаты муниципальным работникам.
  6. Выплаты служащим культурной сферы.
  7. Все виды пенсий.
  8. Стипендии.
  9. Доходы, что приносит предпринимательская деятельность.
  10. Доход лицам, которые пребывают в местах лишения свободы.

Существуют виды выплат, с которых алименты не удерживают.

  1. Компенсации, касающиеся здоровья.
  2. Командировочные.
  3. Пособия на детей.
  4. Пособия на похороны.
  5. Материнские выплаты.
  6. Материальная помощь на предприятии.
  7. Пенсия по поводу потери кормильца.
  8. Алименты, что получает сам плательщик.

Оформляются алименты двумя способами: добровольно и принудительно.

Добровольная оплата алиментов предполагает, что стороны сами решают путем договоренности, сколько и как будут производиться выплаты. Помимо самих алиментов, могут быть оговорены расходы сверх выплат на лечение, обучение и т. д. После того как стороны приходят к общему решению, они заключают письменное соглашение, которое должен заверить нотариус.

Если родитель отказывается добровольно оказывать материальную помощь, то подается заявление в суд, по месту жительства истца, в двух экземплярах, к которому следует приложить следующие документы:

  • справки о доходах обеих сторон;
  • справки о составе семьи;
  • свидетельство о рождении и ксерокопия;
  • свидетельство о браке или разводе с ксерокопией.

Если отсутствует информация о месте работы родителя, то нужно обращаться к судебным приставам.

Бухгалтерия на предприятии, где работает родитель, должна ежемесячно удерживать часть зарплаты (она просчитывается, зная сколько процентов составляют эта доли) и перечислять ее получателю в течение трех рабочих дней с момента ее начисления. В случае увольнения работника, который платит алименты, об этом его должны уведомить заранее, а противном случае предприятию грозит штраф.

Как уменьшить или увеличить размер алиментов в 2016-2017 году

Процентный размер выплаты, что составляют итоговые суммы алиментов, можно увеличить или уменьшить в судебном порядке. На это влияет материальное или семейное положение обеих сторон. В случае утраты трудоспособности или рабочего места, плательщик вправе оплачивать алименты в размере средней зарплаты.

При расчете выплат в процентном соотношении от дохода уменьшенная сумма также просчитывается в процентах. При наличии нескольких детей от разных жен выплата способна составлять около 16% от зарплаты. Если материальное положение ухудшится еще больше, то выплата может быть еще меньше. Но такое решение принимать вправе только суд.

Для этого необходимы такие документы:

  • справка о размере дохода;
  • трудовой договор;
  • свидетельство о рождении детей;
  • выписка с места работы.

При взимании выплат из оплаты труда, сумма получаемая работником на руки должна быть не менее 50% всей зарплаты. Если имеются долги по алиментам, то удерживать могут до 70% заработной платы, пока задолженность не будет полностью погашена.

Повышение процента выплаты на ребенка оформляется также в судебном порядке. Обратиться с иском разрешается как получателю, так и плательщику. Положительное решение по данному вопросу может быть вынесено, основываясь на материальное или семейное положение или на иные уважительные обстоятельства. Каждое обращение суд рассматривает индивидуально.

Если доход отца слишком мал, чтобы той доли, которая перечисляется на ребенка, хватало для его содержания, то эту часть увеличивают. Размер выплаты должен позволять содержать ребенка, не ущемляя его законного права на существование. В этом случае суд имеет полное право, и все основания для повышения процентной части от зарплаты, перечисляемой в счет алиментов.

В 2016 году внесли на рассмотрение закон, говорящий о том, какой должен быть минимальный размер алиментов. Пока закон не утвержден. В нем указаны минимальные суммы, которые должны получать дети. Это составляет на одного ребенка около 1200 рублей, на двоих – 1600, на 3 и больше – 2200.

Читайте также по теме:

Алименты как процент от зарплаты

Взыскание алиментов по нормам семейного законодательства, действующего на начало 2017 года, возможно как в фиксированной денежной сумме. так и в процентах (долях) от заработка или иного дохода плательщика. Выплаты могут осуществляться на основании соглашения об уплате алиментов или могут быть взысканы в судебном порядке.

Соглашение предусматривает взыскание алиментов в том размере, порядке и тем способом, который устраивает обе стороны, однако их сумма не может быть меньше той, на которую лицо, получающее средства на содержание ребенка, могло бы рассчитывать при подаче иска в судебную инстанцию.

Это интересно:  Должны ли дети платить алименты родителям пенсионерам

Процент от зарплаты при взыскании алиментов

При взыскании алиментов на ребенка на основании решения судебной инстанции проценты от зарплаты составляют:

Вопросы увеличения или уменьшения размера алиментов решаются исключительно судебной инстанцией, а никак не чиновниками по месту работы плательщика.

Проценты по алиментам могут быть пересмотрены в сторону уменьшения или увеличения судебной инстанцией в зависимости от материального или семейного положения сторон и иных обстоятельств.

С каких доходов производятся удержания?

Денежные суммы, идущие на содержание несовершеннолетних детей, удерживаются со всех возможных видов заработной платы и иного дохода:

  • с заработной платы;
  • со всех доплат и надбавок к заработной плате;
  • с премий (вознаграждений), других видов материального поощрения, носящих постоянный характер;
  • с денежного содержания (вознаграждения) и иных выплат, начисленных лицам, занимающим государственные должности РФ, субъектов РФ, государственной гражданской службы федерального уровня и субъектов РФ, депутатам, членам выборных органов местного самоуправления, выборным должностным лицам местного самоуправления, членам избирательных комиссий муниципальных образований, действующих на постоянной основе;
  • с денежного содержания и выплат, начисленных муниципальным служащим;
  • с гонораров работников культурной сферы;
  • с надбавок и доплат к тарифным ставкам, окладам (должностным окладам) за профессиональное мастерство, классность, выслугу лет (стаж работы), ученую степень, ученое звание, знание иностранного языка, работу со сведениями, составляющими государственную тайну, совмещение профессий (должностей), расширение зон обслуживания, увеличение объема выполняемых работ, руководство бригадой и др.;
  • с выплат в виде коэффициентов и процентных надбавок к заработной плате, повышенной оплаты труда на тяжелых работах, работах с вредными, опасными и иными особыми условиями труда, а также с выплат за работу в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни, с оплаты сверхурочной работы;
  • с сумм вознаграждения педагогическим работникам государственных и муниципальных образовательных учреждений за выполнение функций классного руководителя;
  • с денежных выплат медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам, фельдшерам и медицинским сестрам станций (отделений) скорой медицинской помощи, а также врачам-терапевтам участковым, врачам-педиатрам участковым, врачам общей практики (семейным врачам), медицинским сестрам участковых врачей-терапевтов, участковых врачей-педиатров, медицинским сестрам врачей общей практики (семейных врачей);
  • со всех видов пенсий;
  • со стипендий;
  • с пособий по временной нетрудоспособности. по безработице (по решению суда и судебному приказу или нотариально заверенному соглашению об уплате алиментов);
  • с сумм, выплачиваемых на период трудоустройства уволенным в связи с ликвидацией организации;
  • с доходов старателей;
  • с доходов от предпринимательской деятельности;
  • с доходов от передачи в аренду имущества;
  • с доходов по акциям, дивидендов, выплат по долевым паям;
  • с денежного довольствия (содержания) военнослужащих, сотрудников органов внутренних дел;
  • с дохода осужденных к исправительным работам, отбывающих наказание в исправительных колониях, колониях-поселениях, тюрьмах, воспитательных колониях, а также лиц, находящихся в наркологических отделениях психиатрических диспансеров и стационарных лечебных учреждениях.

Выплаты, из которых удержание не производится

  1. Компенсации лечебно-профилактического питания;
  2. Выплаты в связи с командировками;
  3. Компенсационные выплаты в связи с переводом в другую местность;
  4. Компенсационные выплаты в связи с заменой изношенного инструмента, принадлежащего работнику;
  5. Пособия беременным и родившим женщинам;
  6. Пособия гражданам, имеющим детей;
  7. Пособия на социальное пособие на погребение;
  8. Материнский капитал;
  9. Компенсация на путевки в санаторно-курортные учреждения;
  10. На материальную помощь (при рождении ребенка, регистрации брака, смерти родственников, в связи со стихийным бедствием);
  11. На пенсию по случаю потери кормильца;
  12. С алиментов, получаемых плательщиком.

Оформление

Есть два варианта взыскания алиментов: добровольный и принудительный.

Добровольное взыскание алиментов

Первый предусматривает возможность заключения соглашения об алиментах. В этом случае размер, сроки и порядок выплат могут быть определены индивидуально. Кроме того, могут быть предусмотрены дополнительные расходы на лечение, обучение, оздоровление.

Соглашение, подписанное обеими сторонами, должно быть заверено нотариально.

Взыскание алиментов в судебном порядке

В суд по месту жительства ответчика подается исковое заявление в 2-х экземплярах. К нему прилагаются документы:

  • Ответьте на несколько простых вопросов и получите подборку материалов сайта по своему случаю ↙
  1. Справки с места работы получателя и плательщика о доходах по форме 2-НДФЛ или в произвольной форме.
  2. Выписки из домовой книги обеих сторон.
  3. Оригинал и копия свидетельства о рождении ребенка.
  4. Оригинал и копия свидетельства о браке.

При отсутствии информации о месте работы супруга необходимо обратиться в службу судебных приставов. Иск в суд подается по месту жительства ответчика-плательщика или по месту регистрации истца.

Бухгалтерия по месту работы плательщика должна удерживать ежемесячно определенную часть заработной платы или другого дохода и переводить не позднее трех дней со дня получения зарплаты алименты от зарплаты получателю. Об увольнении работника, выплачивающего алименты, организация обязана сообщить незамедлительно, дабы избежать штрафа.

Уменьшение и увеличение процента алиментов

Суд вправе изменить процент алиментов в сторону уменьшения или увеличения с учетом материального и семейного положения обеих сторон. Если плательщик временно теряет работу или не может по разным причинам осуществлять трудовую деятельность, выплаты осуществляются, исходя из средней заработной платы по стране.

При определении размера алиментов в процентах от заработка (дохода) уменьшенный размер также выражается в долях. Если у плательщика есть несколько детей от разных браков, алименты составляют (могут составлять) процент от зарплаты около (не менее) 16%, если речь идет о 3-х детях, например, два в новой семье и один в бывшей. В исключительных случаях размер может быть уменьшен еще больше в связи с ухудшением материального положения.

Только суд вправе решить, уменьшать ли процент выплат.

  1. Справка о доходах.
  2. Трудовой договор.
  3. Справка с места работы.
  4. Свидетельства о рождении детей.

При удержании средств из заработной платы по разным исполнительным документам работнику должно быть гарантировано сохранение 50 процентов заработной платы (70% взимается, если есть задолженность по алиментам, до полного погашения задолженности).

Увеличение процента алиментов возможно после обращения в суд с иском со стороны получателя или плательщика алиментов. Основанием для этого может быть материальное и семейное положение сторон или наличие иных обстоятельств. Суд подходит индивидуально к увеличению процента в каждом конкретном случае. При очень низком заработке/доходе плательщика, 1/4 часть которого недостаточна для обеспечения ребенку необходимых средств существования, суд имеет право повысить размер алиментов .

Что делать, если отец детей намеренно занижает свои доходы для выплаты алиментов или вообще не получает зарплату?

В следующей статье Вы узнаете:

  • в каких случаях можно взыскать алименты в твердой сумме ?
  • можно ли получить алименты с неработающего ?
  • является ли укрывательство зарплаты уклонением от алиментов?

Сколько процентов от зарплаты составляют алименты

Согласно статистике, которая сложилась в начале 2017 года, в России распадается около 75% браков. Это происходит по разным причинам. После разрыва в семье остается ребенок или несколько детей, которые должны остаться с одним из родителей. Чаще всего дети остаются с матерью, но это бывает не всегда так. В 2017 году около 14% мужчин и всего 2% женщин по всей России выплачивают алименты. Конечно, в связи с этим, появляются проблемы, какой процент от зарплаты идет на алименты. Давайте разберемся с этим.

Уплата алиментов

Сначала необходимо разобраться, кто может получать алименты. Денежные средства на содержание ребенка может получать:

  • мать;
  • отец, если принято решение, что ребенок остается у него;
  • родственники, приемные родители, руководство детского учреждения и другие люди, которые приняли опеку.

Следует отметить, что денежные средства, которые выделяются на нужды ребенка, могут быть потрачены исключительно на него, а не на собственные прихоти.

Условия для уплаты алиментов

Денежные выплаты можно взыскать с родителей, если выполняются все условия. По закону должно выполняться следующее:

  • Первое – это возраст. Ребенку, который претендует на получение денежной компенсации, должно быть менее 18 лет. Но новый закон, принятый в 2017 году, постановил, что родитель обязан выплачивать алименты до окончания очного обучения сына или дочери. Также могут быть исключения. Если человек не трудоспособен, но он уже совершеннолетний и нигде не учится, то ему все равно выплачиваются алименты.
  • Родство. Перед взысканием алиментов, необходимо убедиться, что ребенок юридически записан от соответствующего человека. Например, чтобы подтвердить родство матери, нужно взглянуть в свидетельство о рождении. Родство отца установить сложнее, если это не записано в свидетельстве. В этом случае придется обращаться в суд.
  • Наличие дохода. Юридически, родитель должен выплачивать денежные средства даже если у него нет дохода. Конечно, если у отца или матери нет доходов или какого-либо имущества, то денежные средства, которые положены по закону, ребенок может долго не увидеть.

Размер алиментов в 2017 году

Выплата алиментов на одного или на 2-х и более детей может быть определена несколькими способами:

  • Алиментное соглашение. Этот документ может быть заключен между родителем и представителем, который заботится о ребенке. Две стороны сами должны определить сумму алиментов и порядок их выплаты. Следует понимать, что в таком соглашении нельзя установить размер помощи меньше, чем это может быть установлено судом. Конечно, необходимо засвидетельствовать договор в нотариусе.
  • В судебном постановлении. Если родители не могут сами договориться о сумме выплат, то нужно обратиться в суд. Там, с учетом всех обстоятельств, будет вынесено решение. Размер выплат может быть назначен следующим образом:
  1. проценты от зарплаты на 1 ребенка устанавливается в размере 25%, на двоих детей – 33% и на троих детей и более – 50%;
  2. в виде натуральных продуктов, если у родителя есть фермерское хозяйство;
  3. в виде имущества, если у обязанной стороны нет доходов;
  4. в виде определенной суммы от заработной платы, если у родителя имеются нерегулярные доходы, или он получает их в другом виде.

Также суд может установить, что родитель, который обязан платить алименты, будет их выплачивать несколькими способами. Например, в сумму выплат будут браться алименты от зарплаты и твердая валюта .

Заработок, из которого могут удерживать алименты

Чтобы взыскать алименты, необходимо не только знать, сколько процентов от зарплаты составляют алименты, но и не забывать про дополнительные доходы. В процентном соотношении размер выплаты будет зависеть от:

  • зарплаты;
  • различного рода надбавок и доплат (за работу на тяжелой работе или в ночное время и праздничные дни, а также за профессиональное мастерство, выслугу лет, совмещение нескольких профессий, ученую степень и т. д.);
  • премий и вознаграждений, а также других видов нерегулярных поощрений;
  • денежного содержания, которое предоставляется людям местного самоуправления субъектов РФ и тем, кто занимает государственные должности РФ;
  • гонораров работников культуры;
  • вознаграждений, предоставляемым педагогическим работникам, которые работают классными руководителями;
  • пенсии или стипендии;
  • пособия по безработице;
  • суммы выплат, которые выплачивают из-за ликвидации организации;
  • доходов по предпринимательской деятельности. аренды имущества;
  • денежного содержания сотрудников ОВД или военнослужащих;
  • доходов осужденных, которые пребывают в тюрьме или исправительной колонии.

Стоит понимать, что также существуют денежные выплаты, с которых не будет удерживаться процент на алименты. В этот список входят компенсационные выплаты, командировочные, выплаты за переведение в другую местность и пособия, предоставляемые беременным или родившим работникам. Вообще, сюда входят все одноразовые выплаты.

Оформление документов

Чтобы получить алименты, необходимо не только знать, какой процент от зарплаты удерживается, но и понимать, как все оформить. Как мы уже рассмотрели ранее, вы можете оформить алиментное соглашение. Его можно в любой момент заключить, расторгнуть или изменить, но это должно происходить в присутствии нотариуса .

Чтобы оформить договор у нотариуса, следует взять с собой такие документы:

  • паспорта родителей;
  • свидетельство о браке;
  • свидетельство о рождении ребенка;
  • алиментное соглашение, которое будет подписано в присутствии нотариуса.

Если у родителей договориться не удалось, что необходимо делать?

1. Сначала человек, который занимается воспитанием ребенка, должен обратиться в суд. После чего вам выдадут судебный приказ .

2. Далее следует обратиться в службу судебных приставов. Они должны инициировать судебное производство и взыскать задолженную сумму с зарплаты.

Чтобы оформить обращение, следует взять такие документы:

  • паспорт;
  • свидетельства о рождении ребенка и о браке;
  • заявление о взыскании денежных средств, которое должно быть оформлено по всем правилам.

Заключение

Сколько процентов взымается от зарплаты? Алименты на одного ребенка составляют 25 процентов от доходов, на двух детей – 33% (на каждого приходится только 16,5%) и на 3-х и более – максимально 50%. Чтобы получить алименты, нужно знать, как правильно оформить алиментное соглашение или обращение в суд. Также стоит понимать, что деньги на содержание ребенка списываются не только с зарплаты, но и с определенных бонусов.

Остались вопросы? Проконсультируйтесь у юриста

Задать свой вопрос можно в форму ниже, в окошко онлайн-консультанта справа внизу экрана или позвоните по номерам (круглосуточно и без выходных):

  • +7 (499) 703-35-33 доб.507 — Москва и обл.;
  • +7 (812) 309-06-71 доб.155 — Санкт-Петербург и обл.;
  • +7 (800) 777-08-62 доб.132 — все регионы РФ.

Какой процент от зарплаты идет на алименты

Алименты как процент от зарплаты

Взыскание алиментов по нормам семейного законодательства, действующего на начало 2017 года, возможно как в фиксированной денежной сумме. так и в процентах (долях) от заработка или иного дохода плательщика. Выплаты могут осуществляться на основании соглашения об уплате алиментов или могут быть взысканы в судебном порядке.

Соглашение предусматривает взыскание алиментов в том размере, порядке и тем способом, который устраивает обе стороны, однако их сумма не может быть меньше той, на которую лицо, получающее средства на содержание ребенка, могло бы рассчитывать при подаче иска в судебную инстанцию.

Процент от зарплаты при взыскании алиментов

При взыскании алиментов на ребенка на основании решения судебной инстанции проценты от зарплаты составляют:

Вопросы увеличения или уменьшения размера алиментов решаются исключительно судебной инстанцией, а никак не чиновниками по месту работы плательщика.

Проценты по алиментам могут быть пересмотрены в сторону уменьшения или увеличения судебной инстанцией в зависимости от материального или семейного положения сторон и иных обстоятельств.

С каких доходов производятся удержания?

Денежные суммы, идущие на содержание несовершеннолетних детей, удерживаются со всех возможных видов заработной платы и иного дохода:

  • с заработной платы;
  • со всех доплат и надбавок к заработной плате;
  • с премий (вознаграждений), других видов материального поощрения, носящих постоянный характер;
  • с денежного содержания (вознаграждения) и иных выплат, начисленных лицам, занимающим государственные должности РФ, субъектов РФ, государственной гражданской службы федерального уровня и субъектов РФ, депутатам, членам выборных органов местного самоуправления, выборным должностным лицам местного самоуправления, членам избирательных комиссий муниципальных образований, действующих на постоянной основе;
  • с денежного содержания и выплат, начисленных муниципальным служащим;
  • с гонораров работников культурной сферы;
  • с надбавок и доплат к тарифным ставкам, окладам (должностным окладам) за профессиональное мастерство, классность, выслугу лет (стаж работы), ученую степень, ученое звание, знание иностранного языка, работу со сведениями, составляющими государственную тайну, совмещение профессий (должностей), расширение зон обслуживания, увеличение объема выполняемых работ, руководство бригадой и др.;
  • с выплат в виде коэффициентов и процентных надбавок к заработной плате, повышенной оплаты труда на тяжелых работах, работах с вредными, опасными и иными особыми условиями труда, а также с выплат за работу в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни, с оплаты сверхурочной работы;
  • с сумм вознаграждения педагогическим работникам государственных и муниципальных образовательных учреждений за выполнение функций классного руководителя;
  • с денежных выплат медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам, фельдшерам и медицинским сестрам станций (отделений) скорой медицинской помощи, а также врачам-терапевтам участковым, врачам-педиатрам участковым, врачам общей практики (семейным врачам), медицинским сестрам участковых врачей-терапевтов, участковых врачей-педиатров, медицинским сестрам врачей общей практики (семейных врачей);
  • со всех видов пенсий;
  • со стипендий;
  • с пособий по временной нетрудоспособности. по безработице (по решению суда и судебному приказу или нотариально заверенному соглашению об уплате алиментов);
  • с сумм, выплачиваемых на период трудоустройства уволенным в связи с ликвидацией организации;
  • с доходов старателей;
  • с доходов от предпринимательской деятельности;
  • с доходов от передачи в аренду имущества;
  • с доходов по акциям, дивидендов, выплат по долевым паям;
  • с денежного довольствия (содержания) военнослужащих, сотрудников органов внутренних дел;
  • с дохода осужденных к исправительным работам, отбывающих наказание в исправительных колониях, колониях-поселениях, тюрьмах, воспитательных колониях, а также лиц, находящихся в наркологических отделениях психиатрических диспансеров и стационарных лечебных учреждениях.

Выплаты, из которых удержание не производится

  1. Компенсации лечебно-профилактического питания;
  2. Выплаты в связи с командировками;
  3. Компенсационные выплаты в связи с переводом в другую местность;
  4. Компенсационные выплаты в связи с заменой изношенного инструмента, принадлежащего работнику;
  5. Пособия беременным и родившим женщинам;
  6. Пособия гражданам, имеющим детей;
  7. Пособия на социальное пособие на погребение;
  8. Материнский капитал;
  9. Компенсация на путевки в санаторно-курортные учреждения;
  10. На материальную помощь (при рождении ребенка, регистрации брака, смерти родственников, в связи со стихийным бедствием);
  11. На пенсию по случаю потери кормильца;
  12. С алиментов, получаемых плательщиком.

Оформление

Есть два варианта взыскания алиментов: добровольный и принудительный.

Добровольное взыскание алиментов

Первый предусматривает возможность заключения соглашения об алиментах. В этом случае размер, сроки и порядок выплат могут быть определены индивидуально. Кроме того, могут быть предусмотрены дополнительные расходы на лечение, обучение, оздоровление.

Соглашение, подписанное обеими сторонами, должно быть заверено нотариально.

Взыскание алиментов в судебном порядке

В суд по месту жительства ответчика подается исковое заявление в 2-х экземплярах. К нему прилагаются документы:

  • Ответьте на несколько простых вопросов и получите подборку материалов сайта по своему случаю ↙
  1. Справки с места работы получателя и плательщика о доходах по форме 2-НДФЛ или в произвольной форме.
  2. Выписки из домовой книги обеих сторон.
  3. Оригинал и копия свидетельства о рождении ребенка.
  4. Оригинал и копия свидетельства о браке.

При отсутствии информации о месте работы супруга необходимо обратиться в службу судебных приставов. Иск в суд подается по месту жительства ответчика-плательщика или по месту регистрации истца.

Бухгалтерия по месту работы плательщика должна удерживать ежемесячно определенную часть заработной платы или другого дохода и переводить не позднее трех дней со дня получения зарплаты алименты от зарплаты получателю. Об увольнении работника, выплачивающего алименты, организация обязана сообщить незамедлительно, дабы избежать штрафа.

Это интересно:  Алименты начисляются с чистой или грязной зарплаты

Уменьшение и увеличение процента алиментов

Суд вправе изменить процент алиментов в сторону уменьшения или увеличения с учетом материального и семейного положения обеих сторон. Если плательщик временно теряет работу или не может по разным причинам осуществлять трудовую деятельность, выплаты осуществляются, исходя из средней заработной платы по стране.

При определении размера алиментов в процентах от заработка (дохода) уменьшенный размер также выражается в долях. Если у плательщика есть несколько детей от разных браков, алименты составляют (могут составлять) процент от зарплаты около (не менее) 16%, если речь идет о 3-х детях, например, два в новой семье и один в бывшей. В исключительных случаях размер может быть уменьшен еще больше в связи с ухудшением материального положения.

Только суд вправе решить, уменьшать ли процент выплат.

  1. Справка о доходах.
  2. Трудовой договор.
  3. Справка с места работы.
  4. Свидетельства о рождении детей.

При удержании средств из заработной платы по разным исполнительным документам работнику должно быть гарантировано сохранение 50 процентов заработной платы (70% взимается, если есть задолженность по алиментам, до полного погашения задолженности).

Увеличение процента алиментов возможно после обращения в суд с иском со стороны получателя или плательщика алиментов. Основанием для этого может быть материальное и семейное положение сторон или наличие иных обстоятельств. Суд подходит индивидуально к увеличению процента в каждом конкретном случае. При очень низком заработке/доходе плательщика, 1/4 часть которого недостаточна для обеспечения ребенку необходимых средств существования, суд имеет право повысить размер алиментов .

Что делать, если отец детей намеренно занижает свои доходы для выплаты алиментов или вообще не получает зарплату?

В следующей статье Вы узнаете:

  • в каких случаях можно взыскать алименты в твердой сумме ?
  • можно ли получить алименты с неработающего ?
  • является ли укрывательство зарплаты уклонением от алиментов?

Алименты на 1 ребенка: сколько процентов составляют

December 26, 2016

Практически каждую мать, в одиночку воспитывающую ребенка или находящуюся в стадии развода с мужем, интересует такой нюанс, как алименты на 1 ребенка. Сколько процентов выплачивается и сколько можно востребовать в судебном порядке?

В случае выплаты алиментов в процентах, уменьшение денежного пособия на ребенка выражается в долевом отношении. Следует учитывать, что минимально низкий процент при наличии трех и более детей составляет 16%. Однако в исключительных случаях может быть еще ниже, чем должно быть.

Количество процентов от зарплаты для уплаты алиментов

Если соглашение не было достигнуто, и вы обратились в суд, то вам крайне необходимо знать, сколько процентов алименты на 1 ребенка составляют. Их сумма напрямую зависит от количества детей:

  1. Один малыш – 25%.
  2. Двое детей – 33%.
  3. Трое и более – 50%.

Эти показатели могут меняться как в большую, так и в меньшую сторону – в зависимости от дохода родителя и прочих причин. Однако изменение денежного пособия возможно только в судебном порядке.

С каких видов доходов производятся удержания

Если выплачиваются в виде денежных сумм алименты на 1 ребенка, сколько процентов от зарплаты они бы ни составляли, учитываются следующие источники дохода:

  1. Непосредственно с зарплаты.
  2. С надбавок и доплат.
  3. С премиальных либо иных постоянных источников материального поощрения.
  4. С выплат лицам, относящимся к государственной службе и занимающим высокие должности.
  5. С денежных средств, выплачиваемых муниципальным служащим.
  6. С дохода работников культуры.
  7. С дополнительного денежного дохода в виде доплат к тарифу, окладу, выслуге лет, сохранению государственной тайны и прочего.
  8. С денежных средств, полученных в качестве оплаты опасной и вредной работы, а также при выходе в праздничные и предпраздничные рабочие и нерабочие смены.
  9. С выплат вознаграждения педагогическим служащим, исполняющим функции классного руководителя.
  10. С дохода медицинским работникам в любой занимаемой ими должности.
  11. С различных типов пенсионного обеспечения – социальной, трудовой, по инвалидности.
  12. Со стипендий.
  13. С денежных выплат по временной или постоянной безработице. Осуществляются только в судебном порядке или по заранее заключенному у нотариуса соглашению между сторонами.
  14. С денежных средств, получаемых родителем от ликвидированной организации до периода его официального трудоустройства.
  15. С материальных средств, получаемых плательщиком от собственного индивидуального предпринимательства.
  16. С заработка от предоставления жилья во временное пользование частным лицам.
  17. С денежного содержания военных или сотрудников МВД либо ОВД.
  18. С заработка осужденных, приговоренных к исправительным работам, находящихся в СИЗО, а также зависимых, проходящих курс лечения и восстановления в лечебных учреждениях государственного типа.

Таким образом, вот так начисляются алименты на 1 ребенка, сколько процентов начислит государство, столько и будет платить родитель – вне зависимости от вида заработка.

Получение алиментов по соглашению

Соглашение позволяет устанавливать обеим сторонам не только то, сколько процентов от зарплаты составляют алименты на 1 ребенка, но и возможные дополнительные расходы на ребенка: лечение, учебу или поездку в санатории. В этом случае все нюансы по срокам и выплате оговариваются между родителями.

Для того чтобы пустить соглашение в ход, оно должно быть завизировано нотариусом, а также каждой из сторон.

Факторы, снижающие или повышающие размер алиментов

Бывают ситуации, когда мать ребенка потеряла работу или находится в декрете с общим ребенком плательщика. В случае наличия законного брака и последующего развода – либо его отсутствия – каждую женщину интересует такой вопрос: «Сколько процентов от зарплаты составляют алименты на одного ребенка и жену?»

В случае потери работы женщиной суд вправе увеличить размер алиментов и для ее содержания. Если же плательщик потерял работу или по каким-либо причинам не в силах осуществлять трудовую деятельность, то суд вправе снизить размер алиментов до средней заработной платы, действующей по всей стране.

В случае выплаты алиментов в процентах, уменьшение денежного пособия на ребенка выражается в долевом отношении. Следует учитывать, что минимально низкий процент, при наличии трех и более детей, составляет 16%. Однако в исключительных случаях может быть еще ниже.

Для того чтобы узнать, имеет ли ответчик право на снижение алиментов или истец – на их повышение, в суд должны быть направлены одним лицом следующие документы:

  1. Данные о зарплате.
  2. Копия трудового договора.
  3. Официальная бумага из организации, в которой работает обратившийся.
  4. Свидетельство о рождении ребенка.

Узнать, сколько процентов составляют алименты на 1 ребенка при улучшении материального положения плательщика, можно также через суд. Для этого следует предоставить судье документы, доказывающие улучшение материального благополучия у плательщика.

Увеличение процента алиментов также возможно и при слишком маленьком проценте выплат. Так, ¼ часть считается мизерной, а потому суд вправе увеличить размер денежного содержания.

20 фото кошек, сделанных в правильный момент Кошки — удивительные создания, и об этом, пожалуй, знает каждый. А еще они невероятно фотогеничны и всегда умеют оказаться в правильное время в правил.

Что форма носа может сказать о вашей личности? Многие эксперты считают, что, посмотрев на нос, можно многое сказать о личности человека. Поэтому при первой встрече обратите внимание на нос незнаком.

9 знаменитых женщин, которые влюблялись в женщин Проявление интереса не к противоположному полу не является чем-то необычным. Вы вряд ли сможете удивить или потрясти кого-то, если признаетесь в том.

Топ-10 разорившихся звезд Оказывается, иногда даже самая громкая слава заканчивается провалом, как в случае с этими знаменитостями.

Чарли Гард умер за неделю до своего первого дня рождения Чарли Гард, неизлечимо больной младенец, о котором говорит весь мир, умер 28 июля, за неделю до своего первого дня рождения.

Наши предки спали не так, как мы. Что мы делаем неправильно? В это трудно поверить, но ученые и многие историки склоняются к мнению, что современный человек спит совсем не так, как его древние предки. Изначально.

Какие проценты от заработной платы на алименты

Какой процент от зарплаты идет на оплату алиментов, есть ли фиксированные ставки, как они рассчитываются и удерживаются – все эти вопросы нам нередко задают наши читатели.

Алименты являются обязательным удержанием с доходов одного из родителей. Они выплачиваются бывшей супруге или супругу, который тратит эти средства на содержание общих несовершеннолетних детей.

Основанием для выплаты средств может быть заверенное у нотариуса алиментное соглашение, подписанное родителями, или исполнительный приказ, выданный судом. Также читайте о том как можно узнать свою задолженность, на этой странице

Алименты высчитываются с зарплаты после того, как был удержан НДФЛ. Стандартно на одного ребенка размер выплаты составляет 25%, на двух детей – 33%, на трех и более – 50% от дохода .

По соглашению родителей может выплачиваться и другая сумма, но только если она равна или превышает указанную по судебному листу.

Размер удержаний может рассчитываться в процентном соотношении или быть твердой суммой. Во втором случае алименты время от времени должны индексироваться. Есть и третий вариант выплат, который заключается в совмещении фиксированной суммы и процентной величины.

Условия выплаты обговариваются между родителями. Если же они не могут прийти к согласию, тогда одна из сторон, на содержании которой находится ребенок, может подать в суд .

Алименты рассчитываются со следующих видов доходов :

• Надбавки к заработной плате

• Пособие по безработице или нетрудоспособности

• Доходы индивидуальных предпринимателей.

Удержания не производятся с гуманитарной помощи, компенсаций за причинение вреда здоровью и других видов компенсаций.

Прекращение перечислений наступает по достижении ребенком совершеннолетия, смерти платившего или получавшего алименты, или если ребенок был усыновлен или удочерен.

Если родитель получает доход нерегулярно или в иностранной валюте, то выплаты могут осуществляться в виде твердой суммы. В некоторых случаях суд увеличивает размер удержаний с заработной платы на алименты

Если вы хотите узнать, как получить кредит без отказа? Тогда пройдите по этой ссылке. Если же у вас плохая кредитная история, и банки вам отказывают, то вам обязательно необходимо прочитать эту статью. Если же вы хотите просто оформить займ на выгодных условиях то нажмите сюда .
Если вы хотите оформить кредитную карту, тогда пройдите по этой ссылке. Другие записи на эту тему ищите здесь .

Сейчас на рынке труда довольно распространенная ситуация, когда работнику выдают заработную плату в черном/белом конверте. А как поступить в случае, когда алиментщик получает на руки 60 тыс.рублей, а документально видно, что у него зарплата всего лишь 16 тыс.руб.Тогда когда законно на одного ребенка должен платить 15 тыс. от дохода, а фактически получается только 4 тыс. Как доказать, что он получает не так уж мало?

В статье отражено, что если родитель официально нигде не трудоустроен, то ребёнок должен получить двадцать пять проц. от прожиточного минимума. Но если ситуация такая, что родитель не выплачивает алименты, поскольку нигде не работает или попросту не хочет говорить. что работает неофициально, денег нет и всё — в этом случает как получить на ребёнка алименты.

РЕКОМЕНДОВАНО К ПРОСМОТРУ АДМИНИСТРАЦИЕЙ САЙТА:

Как кредиты и банковская система влияют на души людей? Когда можно взять кредит? И когда его брать нельзя!

А средняя зарплата по стране какая? К примеру возьмем 20 т.р. то получатся ребенку всего 5 тыс. достается, и что на них можно купить? даже на еду и оплату школы или садика толком не хватит, а учитывая что большинство кто платит алименты заранее договариваются при устройстве что-бы им платили только минималку, так это вообще финиш. В наше время женщине оставшейся с ребенком можно рассчитывать только на себя.

Какой процент от зарплаты идет на алименты?

В ст. 81 «Семейного кодекса Российской Федерации» от 29.12.1995 года за N 223-ФЗ (в «свежей» редакции от 29.12.2017) указываются следующие суммы, удерживаемые на несовершеннолетних детей:

  • ¼ (т.е. 25%) от заработка на 1 ребенка;
  • 1/3 (т.е. 33%) на 2-х детей;
  • ½ (50%) на 3-х и больше.

Размер долей может или увеличиваться, или уменьшаться судом. При принятии решения учитывают семейное положение сторон, материальное благополучие, особенности физического состояния, а также другие обстоятельства.

Родители могут решить все «миром» и составить соглашение об уплате алиментов (+ заверить его нотариально). В документе можно предусмотреть 26%, 33%, 27%, 35%, 38% или любую другую долю.

Также можно установить фиксированную сумму, которая привязывается к бюджету прожиточного минимума и индексируется. Можете выбрать фикс + %.

Размер алиментов на бывших супругов, а также на содержание нетрудоспособных родителей не фиксирован.

В каждом случае суд рассматривает конкретную ситуацию, учитывает положение сторон, а уже на основе этого выносит решение.

В инструкции мы разберем, какой процент от зарплаты идет на алименты на содержание 1 ребенка, 2-х, 3-х, 4-х и больше детей.

С какого заработка высчитываются алименты у родителей?

Заработная плата – всего лишь 1 из источников, с которых снимают %.

Постановление Правительства РФ от 18 июля 1996 года за N 841 «О перечне видов зарплаты и иного дохода, из которых производится удержание алиментов на несовершеннолетних детей» (со всеми последующими изменениями и дополнениями) содержит список доходов, с которых могут высчитываться алименты.

В нем указывается, что взносы рассчитываются как с основной работы, так и по совместительству.

Процент снимается как с дохода в денежных суммах (российских рублях или валюте), так и с полученного в натуральной форме (колбасами, кефиром, фруктами, мясом и так далее).

Алименты высчитываются и перечисляются с:

  • Заработной платы + денежного содержания. К примеру, у Петрова 10 000 рублей зарплаты и 2 ребенка. Алименты будут рассчитываться как (10 000 – налоги) * 50%. Эти средства наниматель перечислит на содержание детей.
  • Надбавок и доплат за выслугу, за классность, звание, разряд. Сидорову начисляют 20 000 рублей как з/п и 5 000 «накидывают» за звание. Алименты платятся с 25 000, а не с 20 000.
  • Выплат за работу с выходные дни, сверхурочные, за классное руководство. Кузьмин получил 15 000 руб. з/п + ему накинули 2 000 в виде надбавки за классное руководство. Процент будет высчитываться с 17 000.
  • Премий и вознаграждений. За декабрь 2019 Матросов получил 60 000 рублей зарплаты + 30 000 в виде премии (13-я зарплата). Алименты высчитываются не с 60 000, а с 90 000.
  • Отпускных. В апреле 2019 года Котов получил 50 000 в виде заработной платы + 40 000 отпускных. Алименты за апрель рассчитываются с 90 000.

  • Стипендий. К примеру, Уткин зарабатывает 60 000 рублей за преподавание алгебры в ВУЗе + параллельно ему приходит стипендия 40 000 за докторантуру. Алименты будут рассчитываться со 100 000.
  • Дохода от предпринимательской деятельности. Родитель выплачивает 25%, 33% или 50% с чистой прибыли, а не с оборота.
  • Дохода от передачи имущества в аренду. К примеру, Козлов сдает квартиру за 70 000 рублей в месяц (все официально, есть договор). С этих 70 000 удерживаются алименты.
  • Дивидендов и выплат по долевым паям. Также высчитываются алименты с держателей акций.
  • Сумм, выплачиваемых за причинение вреда здоровью. Леснов попал в аварию, и ему выплатили 90 000 рублей за вред, нанесенный здоровью. Как минимум 25% придется отдать на ребенка.
  • Сумм, полученных от реализации объектов авторского права, + с адвокатской или нотариальной деятельности. К примеру, адвокат Шпак за февраль 2019 года официально получил 500 000 рублей. На 1 ребенка могут высчитывать 25% (если другая сумма не установлена в соглашении).

    Это интересно:  Организация не платит алименты по исполнительному листу

  • Пенсий. Фролов получает 3 000 рублей пенсии и имеет 2-х несовершеннолетних детей. На них суд обязует отдать 50%, т.е. 1 500. Удержание осуществляется с любых пенсий (по возрасту, социальных, по инвалидности).
  • Заплаты осужденных (за минусом расходов на содержание). К примеру, за сентябрь 2019 года Гусев заработал на «выточке деталей» 3 000 рублей, из которых 1 500 уйдет в качестве расходов на содержание. 25% на 1 ребенка будут рассчитываться из оставшихся 1 500.
  • Законодательство защищает детей, поэтому предполагает выплаты едва ли не с любого дохода, полученного родителем. Но есть и исключения.

    С каких доходов не удерживаются выплаты на содержание несовершеннолетних детей?

    Полный список вы найдете в статье 101 «Виды доходов, на которые не может быть обращено взыскание» ФЗ «об исполнительном производстве».

    Норма содержит десятки пунктов, среди которых:

  • пособие, выплачиваемое по беременности и родам;
  • пенсия по случаю потери кормильца;
  • компенсация специального питания, которое выдается в лечебно-профилактическом учреждении;
  • материнский капитал;
  • алиментные выплаты, которые приходят от другого лица (к примеру, если есть дети от разных супругов);
  • компенсация на поездку в командировку (командировочные);
  • компенсация, выданная в связи с переводом на работу или же на службу в другую местность;
  • единовременная выплата (материальная помощь), которая выдается нанимателем в связи со свадьбой, с рождением ребенка, с погребением близкого человека или же со стихийными бедствиями;
  • компенсация средств, которые были затрачены на ремонт или же на замену рабочего инструмента, принадлежащего лично работнику.
  • В законодательстве есть пробел, с которым сложно бороться. Это так называемые «серые зарплаты в конвертах», которые невозможно учесть (и которые не облагаются обязательными взносами).

    Ситуации, при которых прекращаются выплаты

    Перестают платить деньги при:

  • достижении ребенком совершеннолетия (или при приобретении несовершеннолетними детьми полной дееспособности в случае женитьбы/выхода замуж, рождения детей);
  • усыновлении (удочерение) ребенка, на содержание которого взыскиваются алименты;
  • признание судом восстановления трудоспособности или же прекращения нуждаемости в помощи получателя (касается ситуаций, когда средства взимаются на содержание родителей или бывшего супруга);
  • вступлении нетрудоспособного нуждающегося в помощи бывшего супруга в новый брак;
  • смерти лица, получающего алименты;
  • смерти лица, обязанного уплачивать алименты.
  • Порядок расчета алиментов, удерживаемых с заработной платы

    Первый вопрос, который волнует родителей: «Алименты начисляются с чистой или грязной зарплаты?». Выплаты на ребенка начисляются только на «чистую» зарплату, т.е. ту, с которой выплачен НДФЛ.

    В инструкции мы разберем с примерами, как осуществляется расчет, какие формулы используются.

    Если человек работает официально, то все делают за него. В бухгалтерию предприятия приходит исполнительный лист (или соглашение) с указанием необходимых сведений, а специалист по начислению з/п производит удержания.

    Стандартная формула выглядит так: (сумма начисленной з/п — (сумма начисленной заработной платы – стандартный вычет) * 13%)) * % алиментов = чистая зарплата * на %.

    НК РФ содержит статью 218 «Стандартные налоговые вычеты». В ней указываются суммы, которые вычитаются из з/п перед «снятием» НДФЛ.

    Как высчитываются алименты с зарплаты на 1 ребенка

    Сколько денег будет удержано в качестве алиментов?

    Если формула кажется сложной, то можно «разложить» на простые составляющие:

  • Узнаем начисленную заработную плату Пименова. В нашем случае это 30 000 рублей.
  • Рассчитываем налоговую базу на НДФЛ: сумма начисленной з/п – вычет = 30 000 – 1 400 = 28 600.
  • Высчитываем с этой суммы НДФЛ. Обычно это 30 000 * 13%. Но в нашем случае работник претендует на стандартный налоговый вычет, т.е. у нас будет 28 600 * 13% = 3 718 рублей.
  • Узнаем «чистую зарплату», с которой будут браться алименты (начисленная з/п – НДФЛ). В примере выходит 30 000 – 3 718 = 26 282 рубля.
  • Смотрим, каким будет размер алиментов на 1 ребенка. 26 282 * 25% = 6 750,5 рублей.
  • Расчет такой же, как в примере выше: (сумма начисленной з/п — (сумма начисленной заработной платы – стандартный вычет) * 13%)) * % алиментов = чистая зарплата * на %:

  • Узнаем начисленную заработную плату Пименова. В нашем случае это 20 000 рублей.
  • Рассчитываем налоговую базу на НДФЛ: сумма начисленной з/п – вычет = 20 000 – 1 400 = 18 600.
  • Высчитываем с этой суммы НДФЛ. 18 600 * 13% = 2 418 рублей.
  • Узнаем «чистые отпускные», с которых будут браться алименты. 20 000 – 2 418 = 17 582 рубля.
  • Смотрим, каким будет размер алиментов на 1 ребенка. 17 582 * 25% = 4 395,5 рублей.
  • Как считать алименты на 2 детей

    Схема такая же, но берут не 25%, а 33% (если судом или соглашением не установлена другая сумма).

    Расчет размера алиментов с «чистой» з/п

    Расчет платежей на 2-х детей с «грязной з/п

    Схема такая же, но нам придется самим просчитать НДФЛ и посмотреть стандартные вычеты:

  • Узнаем начисленную заработную плату Лосева. В нашем случае это 50 000 рублей.
  • Рассчитываем налоговую базу на НДФЛ: сумма начисленной з/п – вычет №1 – вычет №2 = 50 000 – 1 400 – 1 400 = 50 000 – 2 800 = 47 200.
  • Высчитываем с этой суммы НДФЛ. 47 200 * 13% = 6 136 рублей.
  • Узнаем «чистую з/п», с которой будут браться алименты. 50 000 – 6 136 = 43 864 рубля.
  • Смотрим, каким будет размер алиментов на 2 детей. 43 864 * 33% = 14 475,12 рублей.
  • Судом или соглашением могут устанавливать не 33%, а 38%, 40%, 43% или любые другие. Также может прописываться фиксированная сумма (привязывается к бюджету прожиточного минимума).

    Максимальный процент удержания прописывается в статья 99 «Размер удержания из заработной платы и иных доходов должника и порядок его исчисления» ФЗ «Об исполнительном производстве». Указывается, что % не может быть больше 70%.

    Как рассчитать алименты на 3 детей или на 4 детей

    Как правило, сумма, подлежащая перечислению, составляет 50% и больше (вы можете договориться о других). Средства снимаются с чистой зарплаты.

    Расчет платежей с «голой» з/п

    Расчет алиментов с «грязной» (начисленной) зарплаты

    Суть в том, что вам придется самим «минусовать» НДФЛ. Схема такая же, как и в приведенных выше случаях. Отличие в том, что вычетов больше.

    Как рассчитывать алименты:

  • Узнаем начисленную заработную плату Кошкина. В нашем случае это 100 000 рублей.
  • Рассчитываем налоговую базу на НДФЛ: сумма начисленной з/п – вычет №1 – вычет №2 – вычет №3 – вычет №4 = 100 000 – 1 400 – 1 400 – 3 000 – 3 000 = 100 000 – 8 800 = 91 200. Обратите внимание, что на 3-го и последующих детей предлагается вычет в 3 000.
  • Высчитываем с этой суммы НДФЛ. 91 200 * 13% = 11 856 рублей.
  • Узнаем «чистую з/п», с которой будут браться алименты. 100 000 – 11 856 = 88 144 рубля.
  • Смотрим, каким будет размер алиментов на 4-х детей. 88 144 * 50% = 44 072 рублей.
  • Если есть дети от разных браков, то родители вправе ходатайствовать об уменьшении размера выплат. Окончательное решение принимает суд.

    Бывают ситуации, когда с 60 процентов от зп уменьшают до 59%, 58%, 55%. Но все зависит от положения сторон.

    Дополнительно (отдельно) могут выплачиваться деньги на содержание жены в декрете. Размер устанавливается в каждом случае индивидуально.

    Также вы можете заключить соглашение о выплатах. Какой процент алиментов на жену в декрете? Как правило, около 10-30% от з/п.

    Проценты на задолженность по алиментам

    Что делать, если не платят, а у вас образуется задолженность? СК РФ содержит ст. 115 «Ответственность за несвоевременную уплату алиментов», в которой прописываются санкции:

    1. Если размер установлен в соглашении, читаем его. Там могут указываться штрафные выплаты, неустойки, пени.
    2. Если % устанавливал суд, можно требовать неустойку. Ее размер – ½% от суммы невыплаченных алиментов за 1 день просрочки. Дополнительно можно взыскивать убытки, причиненные несвоевременным исполнением обязательств (но их придется доказать). Налог на алименты платить не нужно.

    Теперь вы знаете, как рассчитываются и уплачиваются средства на содержание детей или бывшей жены.

    Сколько процентов от зарплаты алименты на 1 ребенка в 2019

    Сколько процентов от зарплаты уходит на алименты на 1 ребенка в 2019 году

    1. Зарплата.
    2. Доплаты и надбавки к зарплате.
    3. Премии, которые выдаются регулярно.
    4. Денежные поощрения, что выплачиваются лицам, занимающим должностные посты в правительстве РФ.
    5. Денежные выплаты муниципальным работникам.
    6. Выплаты служащим культурной сферы.
    7. Все виды пенсий.
    8. Стипендии.
    9. Доходы, что приносит предпринимательская деятельность.
    10. Доход лицам, которые пребывают в местах лишения свободы.

    Бухгалтерия на предприятии, где работает родитель, должна ежемесячно удерживать часть зарплаты (она просчитывается, зная сколько процентов составляют эта доли) и перечислять ее получателю в течение трех рабочих дней с момента ее начисления. В случае увольнения работника, который платит алименты, об этом его должны уведомить заранее, а противном случае предприятию грозит штраф.

    Алименты в процентах (долях)

    Семейное законодательство предусматривает выплату алиментов на содержание несовершеннолетних детей несколькими способами. Самый распространенный из них — начисление алиментных средств в долях от дохода плательщика. Чаще всего долевой способ уплаты алиментов применяется в случае, когда у бывшего супруга имеется постоянный официальный заработок. Размер выплат определяется количеством детей, которым необходимо обеспечение. Семейный кодекс РФ устанавливает минимальные доли:

    Если бывшие муж и жена добровольно решили заключить соглашение, они имеют право самостоятельно определить процент дохода родителя, который будет выделяться на уплату алиментов. В случае, если матери и отцу потребовалось решение вопроса в суде, то доля выделяемых средств будет назначена уполномоченным лицом.

    Сколько процентов от зарплаты нужно отдать на алименты для ребенка

    Содержание ребенка — обязанность родителей. Оно происходит до 18 лет или до признания ребенка трудоспособным по суду, когда несовершеннолетний вступает в брак или начинает официальную трудовую деятельность. В случае расставания дети остаются проживать с одним родителем. Второй соответственно должен выплачивать алименты. Однако на практике количество родителей, оставляющих своих детей без финансовой поддержки, велико. Поэтому порядок удержания алиментов определен законодательством.

    Сколько процентов от зарплаты могут составлять алименты

    В случае если ответчик официально не трудоустроен или вовсе безработный — это совсем не повод отказывать семье в материальной поддержке. В данном случае будет назначена фиксированная сумма. Выплата в таком случае осуществляется на основе средней зарплаты в данном регионе или основываясь на доходе с последнего места работы. В этом случае насчитывается все тот же установленный процент в зависимости от количества детей. Выплаты происходят ежемесячно.

    Вопросу начисления и выплат алиментов посвящены статьи 137 и 138 Трудового кодекса РФ , а также ФЗ № 229 от 02.10.2007 «Об исполнительном производстве». Согласно этим нормативным актам, вычеты производятся с различных статей дохода гражданина (как по основному месту работы, так и по тому, на котором он трудится в качестве совместителя). К этим статьям можно отнести:

    Размер алиментов на 2 детей в 2019 году

    • Алиментное соглашение – заключается непосредственно между родителями. В данном случае, обе стороны согласуют размеры материальный выплат и порядки оказания. Более того, минимальная выплата не должна быть меньше, чем так которая может быть установлена судом. Заключить соглашение можно только письменно и засвидетельствовать нотариально.
    • Судебное постановление, устанавливающееся судом, учитывая материальное и семейное положение обеих сторон.

    Из-за сложившейся демографической ситуации в государстве, прогнозируется высокий уровень рождаемости, а также вероятность появление в семье двух и более детей. Одновременно с этим, повысить сознательность родителя за жизнь своего ребенка законодательно не является возможным, из-за этого родители должны выплачивать алименты на обоих детей. Отвечая на главный вопрос — алименты на 2 детей в 2019 году составляют 33%, или другими словами 1/3 от размера заработной платы родителя.

    Сколько процентов от зарплаты составляют алименты

    При этом существует перечень доходов, из которых не удерживаются алиментные выплаты. В основном, это одноразовые денежные суммы (материнский капитал, материальная помощь в особых семейных обстоятельствах), пособия (работникам, имеющим детей, беременным и родившим работницам), компенсационные выплаты (за износ личного инструмента работника, за профилактическое питание, за путевки), командировочные выплаты и выплаты при переводе на работу в другую местность.

    Процентная ставка алиментов, удерживаемых из заработной платы алиментоплательщика, может быть назначена судом – согласно закону, а может быть определена самими родителями в письменном соглашении. Однако важно, чтобы в последнем случае размер алиментных выплат не был ниже минимального размера, установленного законом.

    Каков размер алиментов на одного ребенка

    Но в твердой сумме оплаты взысканий есть и свои недостатки. Так, если суд не установит процент индексации, то присужденные средства в твердой форме через какое-то время обесценятся из-за инфляции. К тому же переход на твердую сумму оплаты – это длительный судебный процесс.

    1. Инвалидность лица, выплачивающего алименты. Причем это должна быть инвалидность либо 1, либо 2 группы.
    2. Наличие у алиментоплательщика других иждивенцев – несовершеннолетних детей, нетрудоспособных родителей.
    3. Если ребенок, которому отец (реже мать) выплачивает алименты, занимается предпринимательской деятельностью, официально работает или у него есть другие источники дохода (например, он получает доход от продажи акций, аренды квартиры и др.).
    4. если плательщик платит алименты одновременно двум детям от двух разных матерей. Хоть уже и выяснили, какой процент от зарплаты идет на алименты на одного ребенка, а, именно, 25%, но ведь тогда на двоих детей родителю пришлось бы отдать 50%, что противоречит Семейному кодексу. В этом документе отмечается, что сумма на содержание двух детей не должна быть более 33%.
    5. Если у плательщика очень высокая зарплата (доход). Иногда бывает такое, что у родителя настолько высокая зарплата, что он удовлетворяет потребности ребенка не на 100 и даже не на 200%, а в несколько раз больше.

    РАЗМЕР АЛИМЕНТОВ В ПРОЦЕНТАХ

    Алиментные обязательства удерживаются со всех видов доходов гражданина, в частности: заработная плата, дополнительные вознаграждения, премии и надбавки. Сюда же следует отнести стипендию, пенсию, пособий по временной нетрудоспособности, доходов со сданного в аренду помещения. Данный перечень не исчерпывающий.

    Обязательство бывшего супруга перечислять алименты, тем самым обеспечивая материальное содержание своих детей, регламентируется на законодательном уровне. Вопросу посвящается весь раздел под номером 5 СК РФ. Устанавливается порядок, способы, размер алиментов в процентах, а также основания для аннулирования данной обязанности.

    Алименты на 1 ребенка: сколько процентов составляют

    Если вопрос денежного содержания рассматривается в судебном порядке, то именно судьи, с учетом материального и семейного положения, решают, какой процент от зарплаты составляют алименты на 1 ребенка. Выплата помощи ребенку может осуществляться в следующих разновидностях:

    В случае выплаты алиментов в процентах, уменьшение денежного пособия на ребенка выражается в долевом отношении. Следует учитывать, что минимально низкий процент при наличии трех и более детей составляет 16%. Однако в исключительных случаях может быть еще ниже, чем должно быть.

    Сумма отчислений по алиментам на 1 ребенка в РФ

    Алименты отчисляются на основании решения суда, но разводящаяся пара может предоставить свой вариант соглашения, который составлен по обоюдному согласию и заверен нотариально. Суду нужно согласиться с ним или опровергнуть по причине несоблюдения законодательства. Соглашение между супругами — идеальный вариант решить проблемы без конфликтов, но это возможно только в случае, если обе стороны согласны с разводом и нашли точки соприкосновения в решении финансовых вопросов.

    При полном отсутствии доходов у плательщика закон предусматривает возможность рассчитать минимальный и максимальный размер алиментных выплат в виде имущественных операций. При рассмотрении дела суд обязан обеспечить сохранение интересов ребенка. Для достижения этой цели важно не допустить отсутствия источников дохода у плательщика, поэтому его обязуют трудоустроиться в минимальный срок во избежание накопления задолженности.

    Сколько процентов от зарплаты составляют алименты

    Следует обратить внимание, что речь идет не о «заработке» (заработной плате), а о «доходе»: не все родители-алиментщики являются наемными рабочими и, соответственно, не для всех зарплата является основным источником средств к существованию. Перечень видов доходов, которые облагаются выплатами по алиментам, установлен отдельно — в Постановлении Правительства России № 841. Этот список, помимо зарплат, включает в себя пенсии, стипендии, пособия по безработице или по временной нетрудоспособности, прибыль от всех видов предпринимательской деятельности, в том числе выплаты дивидендов по акциям. Освобождены от удержания алиментов разнообразные однократные поступления средств: выходные пособия по увольнению, болезни и т.п., единовременные премии и другие аналогичные выплаты. Расчет суммы делается после взимания всех налогов: ведь алименты — это та сумма, которую не содержащий детей родитель тратил на их содержание, если бы жил с ними, и то, что тратится на налоги, в любом случае прошло бы мимо семейного бюджета.

    Несмотря на то что формально по алиментам не может быть взыскано более половины дохода, даже если речь идет о 3 и более детях, иногда может удерживаться даже до 70%. В частности, при возникновении долга по алиментным выплатам. Кроме того, если родитель одновременно выплачивает какие-то другие присужденные судом суммы, общий объем платежей тоже может достигнуть 70%. Но алиментные платежи в этом случае осуществляются в первую очередь.

    Сколько процентов от зарплаты могут составлять алименты

    Размер зависит от количества именно нуждающихся детей (как правило, несовершеннолетние). Удерживать можно 25%, 33 % или 50% от зарплаты. Максимальное значение – 70%. Согласно п. 3 ст. 99 Федерального Закона №229-ФЗ, оно начисляется тогда, когда есть алиментная задолженность. Изначально такие алименты не присуждаются. Доля может уменьшаться или увеличиваться при обращении одной из сторон.

    Статья написана по материалам сайтов: vnebraka.ru, myalimenti.ru, zomboid.ru.

    «

    Помогла статья? Оцените её
    1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars
    Загрузка...
    Добавить комментарий